Cyberdian Groupe poursuit activement sa démarche de Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE), s’attachant à relever les défis environnementaux, sociaux et éthiques pour contribuer au bien-être de ses collaborateurs et à la protection de la planète.
En 2022, Cyberdian Groupe a obtenu le renouvellement de sa Médaille d’Argent décernée par l’organisme indépendant EcoVadis, une reconnaissance qui souligne nos efforts constants et nos actions concrètes en faveur du développement durable. Ce renouvellement reflète notre engagement continu à intégrer des pratiques responsables au cœur de notre stratégie et à progresser chaque jour vers un avenir plus durable.
On nous appelle pour trois raisons : un client ou un assureur réclame des preuves, une réglementation devient applicable, ou un incident a révélé une faiblesse. Nous couvrons ces situations de l’état des lieux jusqu’à l’exploitation quotidienne, à travers quatre pôles d’expertise : risques et stratégie, sécurité opérationnelle, formation certifiante et intégration de solutions. Nos équipes sont notamment intervenues chez un acteur majeur du secteur ferroviaire, un grand groupe télévisuel et sur l’infrastructure d’un site industriel grand compte — voir nos réalisations.
Le 5 novembre 2026, l'alerte CERTFR-2026-ALE-015 sur OpenSSH (bibliothèque musl sans PAM), la découverte de 5 CVE sur le robot Reachy Mini et la Task Force CRA de STMicroelectronics révèlent la fragilité des piles Linux embarquées en entreprise.
Le 30 octobre 2026, le rapport SOTI d'Akamai alerte sur la multiplication des campagnes d'hameçonnage éclair générées par IA, alors que 50 % des salariés français de moins de 45 ans manquent de consignes claires et que le CERT-FR signale une faille dans PostgreSQL Anonymizer.
Entre le retour d'expérience du groupe Covéa publié le 26 octobre 2026, l'analyse de la faille Brotli2Shell et le rapport Hornetsecurity du 27 octobre 2026, l'application manuelle des correctifs ne suffit plus.
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